Aktivitätsfelder
Im Center for Impactful Organization Design kommen praktische realitätserprobte Organisationsarbeit und wissenschaftlich fundiertes Organisationswissen zusammen.
Ergänzend zur klassischen Beratung und Unterstützung in organisationsbezogenen Projekten erarbeiten wir gemeinsam mit unseren Klienten neue unternehmensindividuelle Themenfelder. Daneben vernetzen wir Organisationsexperten und -interessierte in einem starken Community-Netzwerk.
Consulting
Analyse
- Health Checks und Coaching in laufenden Transformationen
- Check-ups/Follow-ups (Org-Reviews)
- Return on management functions
Konzeption
- Beratung beim Aufsetzen von neuen Programmen
- Bewertung von Organisationsmodellen
- Reorganisations-Szenarien
Co-Creation
Sparring
- Sparring und ggf. Gesamtkonzeption organisatorischer Neuausrichtungen
- Begleitung der Implementierung
Exploring
- Gemeinsame Erarbeitung von neuen, unstrukturierten Themen
- Einbeziehung mehrerer Unternehmen
Community
Netzwerk-Plattform
- Gemeinsame Austauschplattform für Organisationsthemen
- Peer Challenging
- Safe Space
Training
- Aufbau von Organisations-Knowhow in Unternehmen
- Train-the-leaders / experts / trainers
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